“各区县普遍反映缺少幼儿园教师，以前郊区有这个现象，现在已经扩大到中心城区了”，记者从昨日召开的“2008年冬季长三角联合师资招聘”新闻发布会上获悉，本市幼教师资紧缺程度已经达到近年之最。
据市教育人才交流服务中心介绍，上海缺少幼儿园教师的情况前两年就已经出现，但是，今年的缺口增大了许多，甚至中心城区也都开始反映幼教教师紧缺的状况。例如卢湾区，还有浦东新区，往年从来不缺幼教师资的城区，也都表示需要补充人员。
据该中心初步估算，全市幼儿园教师缺口近千人。而与这一需求相比，上海本地每年培养的学前教育人才非常有限，已经设置相关专业的华东师范大学和上海师范大学，每年毕业的学前教育专业毕业生在130人左右。据分析，这几年出现的生育小高峰和本市在入学方面对户籍限制的放宽是造成幼教师资紧张的原因，同时，社会上对该岗位一定程度上的消极认识也是因素之一。
为了应对幼儿园教师紧缺的局面，不少学校采取招录其他专业毕业生，然后再培训上岗的方式予以应对。但是，幼儿园教师需要具备的一些特殊要求，使得其来源也并不广阔。“一般教师，普通话水平只要达到三级乙等就行，但是幼儿园教师，需要具备三级甲等；一般教师，分成语文、数学多个科目，但是，幼儿园里，一名教师加一名保育员，就要带一个班，对教师综合素质要求很高，要会唱、会画、会弹、会讲故事”，市教育人才交流中心有关负责人介绍，幼儿园要是从其他专业找教师人选，一般选择的都是学习音乐或者绘画的艺术专业毕业生。此外，一些幼儿园也会考虑将小班合并成大班，以解决师资的紧缺。
师资招聘专场下月举行
“2008年冬季长三角联合师资招聘专场”将于12月6日在上海光大会展中心举办。除了现场招聘，还将从12月8日起，通过上海教育人才网进行网络招聘，招聘期至2009年2月20日结束。参加招聘会的用人单位来自江浙沪以及其他部分地区，共约300家，招聘2500人。
var cpro_id = “u2085020”;
