毕业季过后,如往年一样,面试高峰期又如期而至。幼教行业工作好找,但工资都不高,而且跳槽频繁。不管是有经验的幼师,还是新手幼师,要找到一份好工作都并非是件易事,如何让面试脱颖而出,拿到更高一点的工资?
首先你必须知道,几乎所有的HR都是以貌取人。网络上的各种鸡汤都在推崇内在美到底有多重要,小编也赞同,内在美确实很重要,它是奠定一个人长久魅力必不可少的一部分。但今天小编要说:外在美也同样重要,甚至更有份量!
原因:
1、外在直观可见,包括长相、妆容、穿着、神态和肢体语言,是摆在明面上的个人介绍。它代表了你的个人形象、家庭形象、公司形象,它反映了你的生活状态和专业度。
2、以貌取人是我们人类的本能,这是进化论决定的。外在不好看,谁有兴趣看你内在啊!不管你接不接受,以貌取人就是客观存在着。
3、当你的智商和财富还不足以让大家忽略你的容貌时,漂亮得体的外在可以帮你争取到机会,有了机会才有平台施展你的才华,你有什么资格抛弃外在?
小编以前也在幼儿园,别看一群小不点们,心里可清楚着呢!不喜欢你理由很简单啊“老师你太难看了!我不要你抱!”。这就是人类最真实的想法,你有多大能耐我不知道,但第一眼没看上你就是不给你机会怎么着!
有同学说了,我家基因就这样啊!小编借用很流行的一句话“三十岁之前长得不好看是遗传,三十岁之后长的不好看是懒”,一点没错!这句话以30岁为界限我都觉得过了,小编认为18岁就能分出来了。天生就是大美女的很少,会打扮的人往往更受欢迎。
熟悉
那么关键来了,幼师面试时如何收拾好自己的外在?
面试前准备
面试时的礼仪
心理学家奥里.欧文斯说:“大多数人录用的是他们喜欢的人,而不是最能干的人。”西班牙的伊丽莎白女王说:“礼节及礼貌是一封通向四面八方的推荐信”。
礼仪是个人素质的一种外在表现形式,是面试制胜的法宝。面试时,你的一举一动、一言一行,都让面试官尽收眼底。礼仪是一个人是否有道德的基本评价标准,作为老师更需要有好的礼仪做支撑,礼仪反映了你为人处世的社交能力、专业水平及理想追求。
那么,面试求职礼仪需要注意哪些呢?
1、眼神与微笑
眼睛是心灵的窗户,微笑是最美的语言。面试时,平和的目光更能使面试官感受到你的真诚、自信与成熟。同时面带自然的微笑与考官不时的目光接触,这种温和而有效的沟通方式会让面试官官觉得你为人自然大方,内心坦荡。
2、站姿、坐姿
“站有站相,坐有坐相”是对一个人行为举止最基本的要求,是自我尊重与尊重他人的外在直接表现,也能反映出面试者今后的工作态度和责任感。
正确的站姿:端正、稳重、自然、亲切。上身正直,头正目平,面带微笑,微收下颌,肩平挺胸,直腰收腹,两臂自然垂或放于腹前,两腿相靠直立,两脚靠拢,脚尖呈V字形或两脚并拢。
坐姿禁忌:双腿开叉过大、双腿直伸出去、抖腿、脚踩它物、手乱放、仰靠椅背、二郎腿。
做好上面那些就够了吗?错!你还要从心底里认定自己就是个大美女!而且一定能很好地胜任这份工作。
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