幼师不愁“嫁”。现在，多是用人单位挑毕业生，幼师毕业生却在挑岗位。
昨日，郑州幼师2009届毕业生现场招聘会上，来自省内外近200家用人单位提供近2000个岗位，今年郑州幼师仅601名毕业生，供需比达到1∶3。
供需比1∶3找工作不愁
招聘会有近200家用人单位参与，其中不少用人单位来自北京、上海等一些大城市。
据了解，招聘单位以幼儿园为主，也有些民办小学、早教机构、演艺公司，这些用人单位共提供近2000个岗位，而今年郑州幼师有毕业生601人，供需比达到1∶3，学生有自由选择的空间。
招聘现场，大城市的大型幼儿园、双语幼儿园等多受毕业生青睐，在这些摊位前出现了长长的“人龙”，而省内一些县区的招聘单位却受了冷落，没多少毕业生“问津”。
郑州幼师的负责人说，近几年一直是毕业生在挑用人单位，省内的用人单位和省外用人单位竞争。去年，400多名毕业生毕业前就被用人单位“定”走。
学生去单位报到时，学校承诺如学生对岗位不满意可回学校重选，由学校帮忙找新的用人单位。但从去年11月起，不断有用人单位来学校招人，却没学生再回来二次找工作。
幼教市场广被开发带动需求
目前经济形势下，不少大学生遭遇就业难。
与其他专业不同，幼儿师范类毕业生的就业几乎没受到经济危机的影响。
学龄前教育市场开发者众多，为幼儿师范类毕业生就业提供更多机会。
“从目前来看，全国都缺幼师。”郑州幼师的一负责人说，目前学龄前教育越来越受重视，越来越多人参与开发学龄前教育的市场，民办幼儿园和早教机构遍地开花。
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