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【2021年211期“行政篇”】小小爱心屋 关爱有温度——保定市总工会对我园“爱心妈妈小屋”创建进行指导

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    为进一步贯彻落实上级工会关于推进“爱心妈妈小屋”建设工作的有关要求,妥善解决女职工在经期、怀孕期、产期、哺乳期阶段的困难,维护女职工的合法权益和特殊利益,在保定市总工会和教育局工会的大力支持下,保定市青年路幼儿园暖心完成“爱心妈妈小屋”创建工作。

   11月25日,保定市市总工会二级调研员支亚,女工部朱春岭莅临幼儿园,我园康名誉副园长魏巍陪同,就幼儿园“爱心妈妈小屋”的创建工作进行现场指导。

    领导一行听取了我园张春炬园长对室内外环境及园所文化建设的简要介绍。在感受到青幼丰厚的文化底蕴的同时,对“以一米高度看环境”基于儿童视角的环境创设给予了高度评价。

    我园工会主席赵景梅介绍了近段时间以来,工会的常规亮点工作,以“关爱妇女儿童”为出发点,逐一做了详细介绍。

    来到“爱心妈妈小屋”,大家驻足沟通,温馨的氛围让现场每个人都感觉到浓浓的爱意和温暖。专家领导听取了赵景梅同志对小屋情况的简介,对我园“爱心妈妈小屋”的建设表示肯定,给予了高度评价。支亚同志说到:“你们爱心妈妈小屋的创建高标准、高效率,具有标杆似的示范引领作用。”

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小空间 大爱心

    “爱心妈妈小屋”装饰温馨、设备用品配置齐全,对于孕、产、经、哺乳时期的女职工能得到更好的服务和指导,小屋设专人管理,定期更换使用产品。并且实现“一屋多用”的设置功能,让更多处于特殊时期的女职工享受舒适、隐秘、卫生和安全的空间,也让“爱心妈妈小屋”成为更多女职工相互学习、相互沟通、相互交流、相互倾诉以及开展心理咨询、亲子教育、女性沙龙、公益小讲座等活动的温馨驿站。

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小温暖 大责任

     支亚同志围绕我园工会活动开展情况进行了现场指导。她强调:“女性的特殊权益需要维护,青年路幼儿园女职工占多数,维护好女职工权益,做好工会工作更为重要。看得出青幼工会工作做得到位,园内满足教职工身心康的活动搞得丰富多彩,教职工是从中受益的,心理咨询室介入的也恰当到位。工会的本职工作就是关心女职工生活和工作,提供促进职工发展的平台。希望幼儿园领导班子继续顺应全体教职工对美好生活的向往,继续打造以女职工为主体的精神文化家园,全面提升女职工的价值感、获得感和幸福感。”

     张春炬园长提到:“通过今天支亚同志一行三人对我园工会工作的指导,使我们对工会组织有了一个新的认识和高度。工会工作做好了,能让每一个人受益,我们的常规工作才能好。我们女教工偏多,应该注重心理咨询方面的学习,通过心理疏导解决更多专业性问题,承担更多社会责任。爱心小屋是有情趣有温度的,我们要做好标杆示范,注重功能性拓展,发挥品牌引领作用。”

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     幸福有你,关爱有我。“爱心妈妈小屋”的创建是青年路幼儿园工会为女教职工办实事的工作体现,不仅解决了女教职工四期的现实问题,同时也为她们提供了一个交流平台。我园将不定期广泛征集女职工意见和建议,不断完善职工后勤保障建设,为教职工创设温暖如家的工作环境,让大家以更饱满的精神状态投入工作,将爱传播给每一位孩子!


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撰稿:刘玉

摄影:尹燕艳

校稿:赵景梅

制作:袁硕


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文章转载自微信公众号:青年路幼儿园

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