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文：学前微主编
图：西亚斯国际幼儿园
学前微主编，与10000+园长共成长
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西亚斯国际幼儿园位于金水东路瀚海晴宇。
可以说，瀚海晴宇是郑州最高端的一批小区了，一走进来，感觉果然不一样，绿树掩映，静谧幽深，仿佛从钢筋混凝土的丛林中生长出来的绿色建筑，一亮相就有着浓浓的设计感与国际范儿。
西亚斯国际幼儿园就位于小区的西南角，远远看过去，醒目而又简约的红色标牌矗立在幼儿园的门口，中英文的书写告诉你这家幼儿园的国际基因。
我们到的时候是上午十点左右，可以看到，社区内人流不多，偶尔会有全职妈妈带着小不点儿散步。王靖辉园长介绍说，目前瀚海晴宇入住率仅有30%，但是西亚斯国际幼儿园的孩子其中45%都源自瀚海晴宇自己的业主，幼儿园与社区是一种积极的共建关系，这也是幼儿园课程的一部分。
“她们可不是你认为的土豪家长，准确来说，高学历、高层次、高收入，海归派不在少数，一张口就是全英文对话，一讨论就是全球视野下孩子如何成长。”王靖辉笑着说，“说实话，在这里如果你不专业，分分钟被家长碾压。”
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参观完整个幼儿园的环境，我问了王靖辉园长了一个比较“刁钻”的问题：
“你认为国际幼儿园是什么？高大上的硬件设施、纯英文的教学环境、国际化的教育理念、崇尚自由的教育氛围，哦，对了，还有外教，那么除了这些，还有什么？”
王靖辉园长很直率的说，我们的环境确实不错，无论是从设计还是格局，都非常棒，这一点儿进来就能看得到，另外，英语确实是西亚斯国际幼儿园的主要教学语言，但是在这里的孩子，不是在学习英语，而是使用英语学习各种能力包括生活习惯。
“外教不是我们的特色，LeaderinMe 才是！”
LeaderinMe ？看到我疑惑的表情，王靖辉笑着说，“你有没有注意到我们幼儿园大厅和每个班级都有一棵树？这棵树就是我们的核心理念和我们的核心课程。”
一说起来课程体系，王靖辉就打开了话匣子。
她说，你可以顺着树根从下往上看，7Habits就像一棵大树一样逐渐长成：主动积极、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新。
LeaderinMe自我领导力课程，就是以7 Habits为核心，整合全球教育思想领袖的教育内容和理念，形成的一套逻辑性强、符合教育规律且平衡发展的过程系统，我们简称LIM自我领导力课程。
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关于LeaderinMe自我领导力，王靖辉这麽说。
西亚斯国际幼儿园目前有两个校区，郑州瀚海晴宇校区和新乡壹世界校区，作为整个西亚斯教育集团旗下教育项目K-12发展的版块之一，毋庸置疑，是继承了西亚斯学院的基因的，即“兼容中西、知行合一”的教育理念，更是延续了西亚斯学院建校21年的教育管理经验，从幼儿园开始，致力于培养具有“国际视野、中国情怀”的未来领导者。
在这种情况下，当西亚斯国际幼儿园启动之前，选择什么样的国际课程，既要与西亚斯学院一脉相承，又要考虑学前教育的独特性，这对西亚斯团队是一个挑战。
王靖辉介绍道，在她来到西亚斯之前，西亚斯教育集团K12事业部考察过IB，考察过HighScope，之所以最终选择了The 7 Habits，即LeaderinMe自我领导力课程，是基于当下的环境，孩子未来的发展以及可能面临的机会与冲突综合考量的，这也是吸引她来到西亚斯的重要原因之一。
在她看来，新的时代背景下，教育是一门综合学科，要兼具心理学要素、管理的效能和教育的原理，我们不仅仅要解决学什么，还要解决怎么学，为什么学的问题。
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那么，怎么去理解LeaderinMe？或者说，怎么理解自我领导力？
可以说，在王靖辉介绍之前，我对“领导力”的理解是有偏差的，在我看来，“领导力”这个词太过成人化，也太过功利化，但是，真正了解之后，才会发现，LeaderinMe（自我领导力），更准确的描述应该是“自我管理和成长的能力”。
有人说
一千个人眼里有一千个哈姆雷特
我却说
每个人心中都有一个理想幼儿园
我所向往的幼儿园
是蓝天下的自由奔跑
是阳光下的率性纯真
是孩子们与大自然融为一体
如所有生命一样
依时种植，依时收获
依四季轮转而生长
新的一年里
“学前微主编”
启动“发现·理想幼儿园”采编计划
欢迎约稿探园
让我们共同为理想的幼儿教育
而努力
-学前微主编 孙敏
