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这些口头语幼师要坚决杜绝,你还在说吗?

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幼儿园孩子一天活动中,大部分时间是由幼师陪伴度过的,幼师的一举一动都是孩子学习的榜样,而对于有口头语的幼师来说,好的口头语可以帮助幼师轻松组织活动和养成良好习惯,如:谢谢你,对不起,碰到你了等,而那些不好的口头语不但会影响孩子的在园情绪,甚至会伤害孩子的自尊心,如:你怎么这么笨,你怎么什么都做不好等。


而日常教学、活动中,幼师那些不恰当的口头语往往是一些调皮的孩子“逼迫”出来的,但是这种情况下幼师一定要爆发出来吗?针对日常工作中的不恰当的口头语如何避免?跟随小编一起分析一下原因,找出解决方法吧。



我看谁是最后一名?我看谁忘了?


  • 分析


这类口头语明显带有反面恐吓,言外之意是:谁达不到要求就会受到批评惩罚。这样就违背了幼儿教育所提倡的正面激励原则,试想,幼儿在这样一种恐吓情境下,能主动地、发自内心地去完成好幼师所提的要求吗?即使完成了,他们的心情又是如何?大概只能是压抑、紧张与恐惧了。


教育重要的是过程而非结果,在这种情景下,幼儿只能是一种简单的消极应对,并不能从中得到任何乐趣。而对于更小一些的托、小班幼儿来说,他们不能够像大人一样理解幼师的反话,往往会以为教师真的在比谁是最后,反而事与愿违。


  • 对策


变反面恐吓为正面激励。


幼师应以充满热情和积极向上的语言激励孩子。比如:我们看看谁完成得又快又好?比比谁记得最牢?等等,甚至还可以许诺对完成好的幼儿进行奖励,如贴小红花、点小红点、获得优先游戏权等。这种正面激励利用了幼儿喜欢成功、追求上进、乐于竞争的特点,能够调动起幼儿的积极性和主动性,使幼儿变被动接受为主动竞争,从而促使幼儿更好地完成目标。



不许说话!(不许……)赶快吃!(赶快做……)


  • 分析


这是一种强制性命令口头语,它所反映出来的师生关系仍然没有脱离以教师为中心的传统观念。在这种关系中,教师高高在上,对幼儿发号施令,拥有绝对权威;在这种高压环境下,幼儿没有发言权,没有主动地位,只能是绝对服从者。


久而久之,就会使幼儿感到压抑,进而形成唯唯诺诺、惟命是从、胆小怕事、缺乏主见的不良性格,又如何谈得上创设自由宽松、平等尊重的精神环境,培养乐观向上、敢于创新的良好性格?况且这种简单的指令真的能让孩子发自内心地遵守和服从吗?答案显然是否定的。


  • 对策


变强制命令为游戏诱导。


幼儿最主要的特征之一就是热爱游戏。在游戏中,他们会全身心地投入而乐此不疲,并从中获得巨大乐趣,得到有益发展。幼师应充分利用这一点,在组织日常活动或教学活动时,要能够随机应变,想办法将指令变成幼儿感兴趣的游戏,让幼儿在游戏中完成指令。


比如课前准备时,可以玩“神奇胶水”的游戏,请幼儿用想象中的神奇胶水“粘”好自己的小手、小脚、小嘴巴、小屁股,使其坐好不乱动,以集中注意力;让幼儿注意看某处时,可以告诉幼儿用小眼睛做聚光灯找到某处:让幼儿原地不动时,可以让他们比比谁最像木头人;幼儿不好好吃饭,可以玩芝麻开门或大老虎、大鲸鱼等游戏:让幼儿不乱跑时,可让其学小猫排队轻轻走,等等,这样一来,幼儿能又快又好地完成指令,更重要的是,完成指令的过程充满了乐趣,幼儿的个性得到了释放,幼儿的权利得到了尊重,师生关系也得到了完善。



笨死了!连这都不会,你还能干什么?你说的根本不可能!


  • 分析


这是一种对幼儿的轻蔑否定用语,通常当幼儿达不到幼师的教育目标时最容易出现这种语言,它是教师消极情绪在幼儿身上的尽情发泄,甚至可以称其为一种语言暴力,反映出幼师对幼儿人格的严重轻视。这类语言会给孩子造成一种负面的心理暗示,降低幼儿的自我评价,严重伤害幼儿的自尊心,打击其自信心,对幼儿乐观开朗性格的形成以及想象力与创造力的发展具有极大的杀伤力。


  • 对策


变蔑视否定为耐心鼓励。


作为幼儿教师应严格杜绝这类语言的发生,应充分尊重幼儿的人格和权力,承认和关注幼儿的个体差异,了解并尊重幼儿的身心发展水平。在发现问题时,要多反思自己的教育行为,及时调整教育目标或改变教育方法,要给幼儿时间,给幼儿信心,而不是一味打击与耻笑;对幼儿的想象力和创造力也应给以欣赏和保护,要多对幼儿说:“没关系,咱们再来一次!”“要相信自己,下次一定能做好。”“这次好多了,继续努力啊!”“你说的跟别人不一样,还有更好的想法吗?”等等。

文章转载自微信公众号:幼师先生

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