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托育师VS幼师,市场对谁的要求更高?

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首先我们说幼儿园的概念大家都很清晰,那么托育园呢?什么是托育呢?

简单来说,托育就是保育和教育的结合,照顾孩子们的日常生活,负责孩子们的身体健康,同时要教育发展孩子们的感观、培养天赋以及生活教育等。

托育强调的领域是0-3岁,而幼儿园是3-6岁,所以如果让幼儿园的老师去面对低龄段的孩子,必然会造成他们一些经验上的手足无措,而长期做亲子早教的老师们则会显得经验成熟,知道如何养教结合的去让整个活动课程顺利进行。

由于托育行业并没有发展的像幼儿园一样的成熟,很多社会观念也没有建立,所以导致了托育机构的师资会较常见的流动,而托育园也十分头疼于找不到好的托育老师,比如要懂得婴幼儿的基础照护或者懂得婴幼儿心理学等去理解培养婴幼儿,大多数老师都是以“托”为主,这样就失去了作为“师”的意义。

所以成为一名好的托育老师,除了要正确地认识到自己存在的价值,比如热爱孩子们,热爱自己的职业,还要不断学习,让自己成为守护宝宝们的开发者,不断地学会观察,研究,将理论与实践结合,针对一些个别宝宝的问题可以及时做出判断。

综上所述,对于托育园所来说,肯定会觉得找好老师肯定很难,但是哪个行业不难呢?如果托育园所本来就经营得当,薪资条件补好,工作环境氛围都不错,也具备长期发展的可靠性,那么一定不会缺少想要留下来的老师,甚至也会努力学习,拓展业务能力的老师。选择是具有相互性的,在这个“内卷”的社会,说起来是卷,其实不过是有些人更努力,优秀的更优秀而已。

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文章转载自微信公众号:幼教之家

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