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教育部宣布:这三类教师将踢出教师队伍,网友:早该如此!

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21世纪最受众人拥趸的职业是什么?老师,作为公职人员,有着令人羡慕的“铁饭碗”,有一周两天的假期,每年固定的寒暑假,节日假期。再者,近几年老师的工资待遇也在逐步提升,甚至更是有法规规定,教师工资不得低于当地公务员工资。


目前考教师资格证的人数也是越来越多,仅2019年全年教师资格证考试人数就在900万左右,当然人数的激增,就使社会对老师的要求越来越严格。

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在2019年对教育界的调查显示,有一些老师不好好教育学生,拿着让别人羡慕的工资,享受着好的待遇,却不干实事,由此教育部动手了。其中教育部将对师风师德进行了一系列的整改,将有三类教师将被踢出教师队伍,这让网友拍手叫好,直言早该如此。

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一、没有教师资格证的老师

教师资格证是证明教师是否具备教授能力的一个基础证件,换句话来说,这就相当于教师行业的敲门砖,很多大学生想要成为教师都会去选择考取教师资格证,可是考教师资格证并不是一个简单的事情。


首先要有充足的知识准备,不仅会有笔试,还会有面试,只有都通过了,才会拿到教师资格证,而且教师资格证也有固定的期限,教师资格证的重要性可见一斑,看来教育局对于没有教师资格证的老师进行下岗整改这项举措是十分有道理的。

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二、连续两年考核不达标的老师

由国家将教师资格证期限由终身改为五年期限,可见老师的知识储备也是十分重要的,每一年安排的教师考核也是为了考验老师的知识储备,有没有跟随时代的进步不断的学习,时代更迭之快让你我难以想象,唯有保持良好的学习状态才不失为一名优秀的教书工匠。

所以如果连续两年考核不达标,就像学生每一阶段对知识储备的考试一样,就说明了这样的老师已经不具备自主学习,跟上时代进步的能力,如果不具备这种能力,又怎能教书育人呢?


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三、有其他职业的老师

老师这项职业有着令人羡慕的假期,但是由于老师的薪资相比于其他职业有些低,所以在充裕假期之下,有些老师就开始了兼职。这些老师大多兼职为课外辅导班,作业辅导老师,家教等,这就大大的影响了对正职工作的精力,特别是在两者薪资收入相比差距很大时,就有可能造成玩忽职守,分不清主次等情况,既耽误课程进度,又忽略了学生的学习进度,由此可以理解教育局整改这类老师的初衷了。

由此看见,教育局对老师的整改大部分是在于师风师德的整改,毕竟老师作为公职人员,还被称作国家的园丁,对国家的下一代以及未来有些深远的影响,可见2020年教育局整顿是非常必要也是非常及时的,希望在对教育界的整改下,国家能够越来越好。

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文章转载自微信公众号:幼儿园园长俱乐部

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