乐学求知有“真”必研
队伍建设有“融”乃强
教师的发展是影响幼儿园质量的关键，每个教师都有自己的发展方式和速度，为了促进不同层次教师的专业成长，进一步提升幼儿园教育教学工作质量，2020年8月25日至9月3日，首都师范大学学前教育学院附属幼儿园开展了一系列教师的分层培训活动。此次培训活动分为四场：全体教师培训、中层干部培训、前勤教师培训和新入职教师培训。
全体教师培训
8月25日上午，此次分层培训活动在全体教师开学培训活动中拉开了序幕，会上，后勤主任赵伟老师解读了首都师范大学学前教育学院附属幼儿园开学工作方案。接下来，结合园所开学工作方案，后勤、卫生保健、安全部门负责人分别为教职工带来应急防控、卫生消毒、安全知识等培训内容。最后李文副园长对近期工作进行部署，强调各班级要做好交接工作，全面打扫班级卫生，做好清洁消毒工作，布置班级区域环境，希望大家在新的学期继续团结一致、凝心聚力，为开学工作做好各项准备。
会后，各班教师分工明确、各司其职，快速投入到新班级的整理和环境布置工作中，同时对幼儿园活动室、盥洗室等公共区域进行全方位的清洁消毒，各项准备工作在老师们的共同努力和相互配合下开展得有条不紊。
中层干部培训
8月26日上午，中层干部培训活动由张秀梅园长主持，本次培训以“博观约取 厚积薄发”为主题开展。
张园长带领大家分别从中层干部现状分析、中层干部规划目标以及中层干部成长要求三方面进行培训，通过SWOT分析法精准分析出中层干部存在的优势、不足、机遇与挑战，其次根据分析出的结果，结合中层干部情况进行规划，同时对中层干部提出五个要求：做好角色定位、坚持底线原则、树立大局意识、加强沟通融合、强化规则意识。
最后，丁维庚书记在培训的基础上，对大家进一步提出要求。中层干部需要有四讲意识：讲政治、讲担当、讲规矩、讲纪律，在稳定自身工作的基础上，要有突破和成长，站位高远，开放视野，力争做首师附属园的排头兵。
前勤教师培训
9月2日下午，前勤教师培训由李文副园长主持。培训内容围绕：研读保教工作计划、解读保教工作常规表、专题学习三部分进行。
首先，李文副园长与大家研读保教工作计划中的重点内容，教师们通过了解保教工作计划能够更好的进行本学期各项工作。接下来，李文副园长以保教工作常规表的形式，直观清晰的向大家明确工作常规内容，提高了教师工作的目的性。最后，李文副园长为教师们带来专题学习——主题活动的设计与实施。通过前期问卷调查了解教师主题活动中存在的困惑，再以案例分析、主题活动理论知识、具体实施步骤三方面进行有针对性的指导。
教师们在培训中认真聆听，理解到主题活动要多层次、多角度、多方面去思考，创设适合幼儿年龄特点的主题活动，使幼儿在与主题活动中获得多方面的发展。
新教师培训
9月3日新教师培训中，保教干事陈瑶从了解园所概况，认识园标开始，以教师职业道德、一日生活各环节工作规范、各项计划书写、上交要求为主要内容，帮助新教师梳理工作流程，树立工作信心。同时也对新教师提出了希望：在工作中要了解孩子，读懂孩子的心，要尊重孩子，敢于创新；要心态平和，勤于反思。最后以办园理念“珍爱生命 幸福生活 快乐成长”为结束语，寓意与幼儿共同成长，幸福生活，快乐工作！
培训虽然短暂，但在本次分层培训中，激发了不同层面教师的工作热情，教师们会以更认真地态度、更充沛的精力投入到以后的工作中，成为更出色的幼教人。乐学求知有“真”必研，队伍建设有“融”乃强，让我们一路携手前行，共同成长！
编辑｜吴亚男
摄影｜张子豪
