坚定信念 奋然前行 ——巴蜀幼儿园教育集团期末总结会

课程教学部部长陈洁做了《课程诊断:让“自在创造”实践更有深度》的专项总结。陈部长介绍了本学期“自在创造”课程实践的新样态，并指出课程是一种反思性实践，“课程诊断”是基于具体问题的反思性实践方法。她倡导班级课程要深度聚焦幼儿创造性，启迪幼儿心智发展。

副园长李茜以“健康守护 协同共进”为题，聚焦儿童生长发育，通过本学期集团幼儿生长发育指标的“三增长”，追溯了集团卫生保健工作的“三落实”，提出“优化协同联动、优化数据利用、优化健康教育”的“三优化”工作思路，充分展示幼儿园对儿童健康成长始终如一的高度重视。

课程教学部研发中心分管副部长陈爽就家长问卷信息进行了细致解读。她以详细的数据展示了本学期家长对全园各班级保教工作的满意度反馈，并从课程有效实施带来的家园工作变化角度切入进行了比对分析。

罗虹园长做《巴蜀幼儿园教育集团学期工作报告》，她强调：2021年是“十四五”规划的开局之年，是建党100周年，也是全面建设社会主义现代化国家新征程开启之年。幼儿园工作要开好局起好步，绘蓝图谋新篇，并以园所过去、现在、未来的发展做工作报告。

罗虹园长带领大家共同回顾从2010年至今十年间巴蜀幼儿园坚守“让专业信仰成为团队共振”职业信念所收获的丰硕科研成果以及管理成效，阐释专业化发展带来园所内生力发展的意义与价值。

从扁平化管理变革中看“1-3-3”管理架构下部门建设，园所发展的亮点及成效，强调管理带给集团化发展突破创新起到的关键作用。

其中，周懋舒副园长以“为师生服好务”为题分享了后勤保障部落实“标准化、规范化、制度化，讲科学、讲协作、讲方法”的好方法、好点子，并结合生动的后勤故事进行了讲述。

罗虹园长用“变革·突破”“创生·创造” “影响·引领”三组关键词带领大家展望未来。提出要深抓党建工作、深化扁平化管理、深度实践和内化专业伦理规范、深耕“自在创造”课程实践、打造智慧校园项目的规划及思考，并以假期阅读书目《教育的情调》一书的推荐鼓励每一名教职员工向着善美专业教师的目标不断精进前行！

过去一学期里，好学上进、开拓创新的教师团队取得了国家级、市级、区级等奖项和荣誉。

26名教职员工荣获“点赞巴蜀人”光荣称号，他们是：

王春阳、陈爽、帅姣、赖寒、尹琳瑶、张维亚、向晓平、骆雪、张钰鑫、王朝芳、李鑫一、李姗 、黄文杰、余娟、胡蕾、祖应平、李秀瑜、龚元媛、何平、刘学君、周嫚莉、唐吉超、涂胜曦 、戴芳、李梦月、张雪梅。

为这群善美专业，传递着满满正能量的巴蜀榜样点赞！

有力度、有温度、有效度的赵倩部长；创新实践，示范引领的唐倩老师；坚持、专业有责任的宋欣医生获得“巴蜀荣誉员工”的殊荣。

期末总结会最后罗虹园长带领全体行政向全体教职员工送上特别的新春祝福。