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儿童权益保护中,教师怎样处理孩子之间的物品纠纷?​

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这个问题太重要了!作为深耕幼教领域15年的实践者,我发现物品纠纷是幼儿园每天都会上演的”小剧场”。华东师范大学教授李季湄曾说过:”每一件玩具争夺战背后,都是儿童物权意识和社会性发展的活教材。”那么如何智慧处理呢?我结合北师大刘焱教授提出的”问题解决六步法”,给大家分享一套实战锦囊:

【处理物品纠纷的黄金四步法】

  1. 按下暂停键:蹲下来保持视线平齐
    (使用”体育老师式3秒停顿法”,先给情绪降温)
    “老师看见小明紧紧抱着挖掘机,小花的眼睛红红的”
  2. 做信息收集员:
    “能告诉老师这个玩具刚才发生了什么故事吗?”
    (借鉴安吉游戏创始人程学琴的”儿童叙事法”)
  3. 变身翻译官:
    “小明担心一松手就再也玩不到了对吗?”
    “小花觉得轮流时间到了很着急是不是?”
    (运用情绪教养专家戈特曼的”情绪命名法”)
  4. 启动儿童议会:
    “你们两个小智囊团能想出让大家都不难过的办法吗?”
    (参考瑞吉欧的方案教学理念)

【进阶技能包】
▶️ 可视化工具:
制作”共享轮盘表”(受蒙台梭利工作周期启发)
使用”情绪温度计”教具(借鉴芬兰儿童情绪课程)

▶️ 预防性策略:
✓ 开展”我的宝物周”活动(带个人玩具学习分享)
✓ 设置”暂停加油站”(情绪调节角)
✓ 玩”玩具医院”角色游戏(学习爱护物品)

首都师范大学园长研修班王冰教授常说:”处理纠纷时,教师应该是脚手架而不是裁判员。”上周我在朝阳区某幼儿园观摩时,看到老师用”选择轮盘”让孩子自己决定”先玩后玩”还是”一起玩新玩法”,这就是在培养21世纪最需要的协商能力啊!

记住我们的目标不是快速平息纠纷,而是把每次冲突都变成社会性发展的教学契机。正如德国幼教专家费纳克斯所说:”会吵架的孩子,才会真正合作。”

大家有什么特别成功的案例吗?欢迎在评论区分享你的”灭火妙招”~

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