近期“携程亲子园”、“北京红黄蓝”虐童事件引起轩然大波，给整个幼教行业带来了一场信任危机。为了进一步增强幼儿园教师的师德师风和责任意识，规范幼儿教师言行，11月27日，山东省实验幼儿园（南校区）召开全体教师师德师风专题研讨会。
研讨活动中，郭玉村主任特别强调，要做有爱、有温度的教育，把幼儿园办成幼儿快乐成长的乐园，让家长安心、群众满意、社会放心。教师们要用爱和责任呵护每个孩子的成长，规范自己的言行，绝对不能触碰师德底线。
会议紧紧围绕监管要有“力量”和内心要有“温度”两个方面进行。幼儿园成立师德考核小组，制定师德考核方案，用制度的力量规范教师言行，增强师德师风和责任意识。同时，大家对“如何做有爱、有温度的教育”展开讨论，在座教师纷纷进献师德“金点子”。
“金点子”
王贞敏老师:“要把眼前的孩子当成是自己的家人，用爱的眼光去看孩子”
侯越老师:“规范自己的言行，一定要对孩子好”
鞠菲老师:“不断学习、勤于反思”
尹娟老师:“保持充足的精力和愉悦的心情”
徐静老师:“站在家长的角度去考虑问题，让家长放心”
王芸老师:“把孩子当成朋友，用心跟孩子交流”
孙雪潇老师的“音乐陶冶法、情景演示法”
尹悦老师:“我就是一个小太阳，心里充满正能量”的心理暗示法将快乐的情绪带到工作当中
这些金点子给老师们提供了很好的建议，教师们也认真的进行反思。会议结束后还要以班级为单位，继续探讨、分享师德“金点子”，对“如何做有爱、有温度的教育”进一步反思，切实提高每位教师的师德师风和责任意识。
最后，郭主任鼓励教师们，别让负能量浇灭了自己的热情，保持最初的那份真情，用爱和责任，守护每个幼儿的幸福成长。
通过本次会议相信每一位教师们都会谨记作为一名幼师的初心，严格遵守幼师职业道德，不断提升自身的师德师风，严格规范自己的言行，端正作风，为人师表，做好孩子的引路人。
文字：万昌荣 尹 悦
编辑：尹 悦
摄影：王 芸
润泽生命|教育无痕
