行而不辍 未来可期 | 魅力新秀训练营②

·DONGCHEN SIX  POWERS PRESCHOOL  EDUCATION·

第六期魅力新秀训练营

建好师资“蓄水池”，设好成长“传帮带”，不断以岗砺才搭建“展示台”，是东辰六力幼教高度重视教师队伍建设，不断优化青年教师成长路径，提升教师教育教学专业技能，全力构建分批分级培养管理机制，助力园所高质量发展提供人才保障的有效支撑。

 8月28日，东辰六力幼教魅力新秀训练营第六期培训进入第二天，参训学员们迎来了丰富有趣的主题团建活动，同时针对活动策划能力、班级管理能力等进行了系统的学习。一天学习下来也让老师们深刻体会了严爱相济、润己泽人的意义。

什么是东辰军魂？什么是团队精神？在本期培训的团建活动上，各学员将秉承幼教员工精神，在充满趣味和挑战的冰壶主题活动中磨砺团队的凝聚力和向心力，在不断的尝试、合作、融合、挑战中收获团队力量，相互赋能。

如何让每个园的老师都能快速的熟络起来？在一场有趣的“团队按摩操”热身完毕后，老师们正式进入破冰环节——团队节拍。不同角色、不同小组的划分，让老师们很快记住了彼此，也让团队中的成员各显神通、合作共赢。随后进行的“旗人旗事”、“争分夺秒”、“动力圈”等环节，都能给学员们带来不一样的收获和体验，也让老师们更加信任这个团队、这个大家庭。

本次团建的重头环节就是“陆地冰壶”。作为本次团建的创新项目，这项新型绅士运动，可以给团队学员们带来更多元、自由、开放、快乐的体验，同时也考验着学员们的体力、脑力与洞察力，团队们的协作意识、目标意识和策略能力。小雨不歇，汗水不停，老师们始终坚定信念，发挥自我价值，斗志昂扬，以实际行动展现东辰新兴团队的真我风采！

幼儿教师在班级里承担着各种不同的角色，这也要求每个老师都具有专业的班级管理能力素养及班级活动的策划能力。在下午的培训中，涪城园园长助理杨秋霞带来“六力活动体系解读”主题讲座，依托涪城园丰富的六力活动开展经验，讲师从六力活动链条、涪城园执行情况、园所反思优化及未来活动规划四个板块全面解读六力活动体系。涪城园每月活动的精彩介绍，让参训学员连连称赞，园所教师代表拜祉汐老师以班级思维力主题活动“宝贝老板”为例，现场分享理财节课程活动是如何开展的。在园所开展总结反思提升活动内涵板块的分享过程中，涪城园以扎实的教研、丰富的课程活动设计、完善的评价标准以及不断总结再提升的模式，让每一场六力活动都能以儿童视角出发，体现六力活动的阶段性、层次性、联动性和完整性，在融合的德育、家国情怀以及园所的大国学特色的基础上，对六力活动内涵进行了升华，实现多元支持幼儿全面发展。

现场交流讨论

有效的家园沟通不仅能拉近彼此的距离、增进感情，更重要的是能够提升职业幸福感。第二场由成华园范敏敏园长带来“家园沟通技巧”主题分享，范园长以分享家长与教师有效沟通的意义为切入点，让参训学员领会家园沟通的价值，再从7个方面：教师和家长相处的原则、教师要善于与不同类型的家长沟通、与家长沟通交流应掌握的心理学效应、教师应掌握的沟通交流技巧、如何与家长进行有效沟通及教师与家长沟通时的策略、教师应善于与不同类型的家长沟通，进行详细解读，最后通过现场模拟沟通演练的方式来加深参训学员的培训收获。

现场模拟沟通

培训重在分享，2日结束老师们都收获颇丰。在盐亭园谭凤娟园长的组织下，部分园区教师代表现场分享培训收获与感受。新晋老师们用质朴的言语回顾着两日培训以来讲师们分享的从教以来收获积累的宝贵经验，分享着自己心态上、认知上、思想上的变化。科技城新区东辰幼儿园你新晋教师代表在分享培训心得时说道，东辰的平台给予了老师们成长的勇气，东辰的团队是老师们成长路上最有力的支持者，是东辰的理念为每个新教师坚定了为幼教事业不懈努力的奋斗信心！

盐亭园园长 谭凤娟

教师代表分享培训心得

立道德之基，逐青春之梦，聚新秀之力，育东辰之魂，筑发展之基，展六力之美。东辰六力幼教总经理王尚海在培训总结讲话，他对参加本次魅力新秀训练营的老师们能够顺利结业表示热烈的祝贺，祝贺老师们成为了东辰大家庭的新兴生力军，为每个东辰幼儿园又注入了一股新鲜的血液；感谢每一个新晋教师都能选择东辰，在人生一个个不凡的转折点，带着激情与梦想在东辰教育大潮中一显身手；期待新伙伴们能够抓住在工作中一个个不可多得的发展机遇，敢于直面困难与挑战仍能踌躇满志；祝福每一个老师都能在东辰都能够收获一些启迪和一笔精神财富，让自己的潜能释放到最大化、最优化，在追求美好生活的同时，创造属于自己的精彩！

2日培训结束，看逐梦的东辰幼教人唱响青春之歌，在平凡之路用梦想与汗水创造不一样的奇迹，属于每个东辰人的奇迹。