中央放大招，鼓励行业龙头企业开办职业教育，校企加深合作！

10月12日，中共中央办公厅、国务院办公厅发文，鼓励龙头企业开办职业教育！

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10月12日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》（以下简称《意见》）。《意见》明确，到2025年，中国职业本科教育招生规模要不低于高等职业教育招生规模的10%，同时，职业教育吸引力和培养质量要实现显著提高。这也意味着到“十四五”收官，我国的职教发展将登上一个新的台阶。

据《意见》要求，未来职教领域的办学将呈现越来越多元化的趋势，“政府统筹管理、行业企业积极举办、社会力量深度参与”成为三大关键词。同时，《意见》鼓励上市公司、行业龙头企业举办职业教育，鼓励各类企业依法参与举办职业教育。鼓励职业学校与社会资本合作共建职业教育基础设施、实训基地，共建共享公共实训基地。

从职业学校的角度来看，《意见》要求职业学校要主动吸纳行业的龙头企业，深度参与职业教育专业规划、课程设置、教材开发、教学设计、教学实施，合作共建新专业、开发新课程、开展订单培养。

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同时，职业学校要与优质企业开展双边多边技术协作。《意见》也将推动职业学校在企业设立实习实训基地、企业在职业学校建设培养培训基地。推动校企共建共管产业学院、企业学院，延伸职业学校的办学空间。

“党中央国务院目前对职业教育非常重视，这是和我们现在所处的发展阶段息息相关的。”教育部职业技术中心研究所副所长刘宝民在接受采访时表示，经济高质量发展的过程中，离不开高质量职业教育的支撑。“在职业教育发展的过程中，党建工作能够为职业教育办学‘把方向’，同时也能凝心聚气，把大家发展改革的精气神聚起来。”

作为开展教学工作的主体，“十四五”时期，职教领域教师队伍的建设该如何开展？据《意见》要求，我国下一步将完善职业教育教师资格认定制度，在国家教师资格考试中强化专业教学和实践要求。制定“双师型”教师标准，完善教师招聘、专业技术职务评聘和绩效考核标准。同时，将按照职业学校生师比例和结构要求配齐专业教师。

《意见》也将支持高水平学校和大中型企业共建双师型教师培养培训基地，同时，支持企业技术骨干到学校从教，推进固定岗与流动岗相结合、校企互聘兼职的教师队伍建设改革。

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据了解，为强化职教领域的师资建设，教育部在此前已启动实施职业院校教师素质提高计划，对相关教师和校长进行培训。“在‘十三五’期间我们完成了国家培训41.4万人次，省级培训28.41万人次，已经超额完成指标任务。”教育部教师工作司副司长黄小华表示。

而在此前北京市教委印发的《北京市“十四五”时期教育改革和发展规划（2021—2025年）》中，同样提及了职业院校老师要向“双师型”发展的方向。具体来看，北京将探索把行业企业从业经历作为认定教育教学能力、取得专业课教师资格的必要条件。健全职业院校教师与企业工程技术人员、高技能人才的双向聘用机制，完善职务聘任、晋升办法等。

对职业教育来说，2021年堪称新的发展节点。溯源来看，教育部曾于今年三月印发《职业教育专业目录（2021年）》（以下简称《目录》），将职业教育设置19个专业大类、97个专业类、1349个专业。该新版《目录》同样是按照“十四五”国家经济社会发展和2035年远景目标对职业教育的要求，将专业设置对接现代产业体系。为贴合新版《目录》的要求，各地也开始对职业院校的专业设置进行调整。

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此外，记者从《北京市“十四五”时期教育改革和发展规划（2021—2025年）》中发现，在职业教育领域，北京将重点加强养老、护理、学前教育、托育、家政服务、健康管理、轨道交通、城市运行、非遗传承等专业人才培养。并深入推进育人方式、办学模式、管理体制和保障机制改革，重点建设12所有特色、高水平的高等职业学校和100个左右骨干特色专业，探索开发与国际先进标准相对接、体现北京特色和水平的职业教育课程体系。